Exención del permiso de trabajo en Suecia
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La regla principal es que si quieres vivir con alguien en Suecia debes solicitar un permiso de residencia de tu país de origen o del país en el que tienes permiso para vivir. El permiso de residencia debe estar listo antes de entrar en Suecia. En algunos casos te pueden conceder el permiso de residencia sin tener que salir de Suecia. Las restricciones en diferentes países debido al coronavirus o el hecho de que ciertos países sean especialmente vulnerables no afectan el requisito de que el permiso de residencia debe estar listo antes de la entrada. En algunos casos individuales, puede haber razones para hacer excepciones a este requisito, por ejemplo, si los efectos de la propagación del coronavirus hacen que los niños y los padres permanezcan separados durante demasiado tiempo. La Agencia Sueca de Migración hace una evaluación individual en cada caso.
En la mayoría de los casos, hay que acudir a una embajada o consulado general de Suecia para verificar los documentos, realizar una entrevista verbal y ser fotografiado y proporcionar las huellas dactilares para obtener una tarjeta de permiso de residencia. Por lo tanto, es necesaria una visita a una embajada o consulado general sueco y las embajadas y consulados generales no tienen posibilidades de realizar la entrevista por teléfono, Skype o vídeo.
Migrahusverket
Esto puede afectar a la posibilidad de prórroga. La Agencia Sueca de Migración hace una evaluación individual en cada caso.Cuando solicite una prórroga del permiso de trabajo, tendrá que demostrar que las condiciones de empleo y el requisito de apoyo se han cumplido durante todo el tiempo que ha trabajado en Suecia. Es importante que indiques en tu solicitud si has estado ausente de tu trabajo y expliques por qué has estado ausente.
Como inmigrante laboral, puedes trabajar menos tiempo del previsto, siempre que tu salario se ajuste a los convenios colectivos y que trabajes lo suficiente para mantenerte. El límite para que una persona se considere autosuficiente es de 13.000 coronas al mes antes de impuestos (para los deportistas y entrenadores es de 14.300 coronas al mes). Cuando la Agencia Sueca de Migración revisa si se cumplen estos requisitos, se realiza una evaluación global. Consulte con su empleador y con los sindicatos qué condiciones se aplican a su despido.No es necesario que presente una nueva solicitud de permiso de residencia y trabajo si su salario ha cambiado como consecuencia del despido.
Visado para Suecia
Los extranjeros que no pueden permanecer en los Países Bajos reciben una decisión de retorno del Servicio de Inmigración y Naturalización (IND), de la policía o de la Real Policía Militar y de Fronteras (KMAR). Las decisiones de retorno pueden emitirse en las siguientes situaciones:
La decisión de retorno establece el plazo en el que el extranjero debe abandonar el país. La norma es que los extranjeros disponen de 28 días para abandonar el país. Sin embargo, se puede ordenar la salida inmediata (el mismo día) si:
El que no salga en el plazo establecido puede recibir una prohibición de entrada. Si la decisión establece que el extranjero debe salir el mismo día, el interesado debe abandonar los Países Bajos inmediatamente y, en la mayoría de los casos, se le impondrá una prohibición de entrada. Durante el periodo especificado en la prohibición de entrada, el interesado no podrá viajar dentro del espacio Schengen, que incluye a los Países Bajos.Fomentar el retorno voluntario
Los extranjeros a los que no se les permite permanecer son responsables de su salida y regreso a su país de origen. Los que deseen regresar voluntariamente pueden obtener ayuda, por ejemplo, de la Organización Internacional para las Migraciones (OIM). Esto puede incluir ayuda para tramitar los documentos de viaje o un billete de avión, o asistencia en el aeropuerto de Schiphol o en su país de origen.
Visado para socios en Suecia
La Autoridad Policial Sueca no emite ningún tipo de preaprobaciones o notificaciones y no es posible solicitar una exención por adelantado. La decisión en cada caso individual se tomará al llegar al punto de control fronterizo.
Si se le tramita la inmigración en el primer país de la UE/EEE en el que entra, en este caso Alemania, no hay prohibición de entrada. Pregunte a la compañía aérea dónde se le tramitará la inmigración. Pregunte también a las autoridades alemanas sobre los requisitos de entrada en Alemania. La policía sueca sólo puede responder a preguntas sobre la entrada en Suecia.
Para entrar en Suecia se aplican los mismos requisitos que antes, es decir, se sigue aplicando el Código de Fronteras Schengen (UE 2016/399) y el Código de Visados (UE 2019/1155) para la entrada, por ejemplo, el requisito de tener un documento de viaje válido (como el pasaporte), un visado, un permiso de residencia, etc. Las preguntas relativas a los visados y permisos de residencia deben plantearse a la Agencia Sueca de Migración.
Es responsabilidad del individuo presentar los documentos que quiere utilizar para respaldar las circunstancias que pueden permitirle la entrada o calificarle para una de las exenciones, ya que el viajero tiene la carga de la prueba. Si no lo hace, la evaluación individual se limitará a establecer que se debe denegar la entrada al extranjero y expulsarlo según la norma general.